SEGÉDLET – MUNKÁLTATÓK RÉSZÉRE – AZ ÚJ KORONAVÍRUS TERJEDÉSÉNEK MEGELŐZÉSÉRE A MUNKAHELYEKEN

a teljes cikk és a részletes kérdéssor a következő linken érhető el: http://www.ommf.gov.hu/index.php?akt_menu=172&hir_reszlet=750

Ez a Segédlet olyan kérdéslistát tartalmaz, melyek segítheti a munkáltatókat és a munkahelyi vezetőket abban, hogy felkészítsék a munkahelyeket és a munkavállalókat a COVID-19 munkahelyen történő terjedésének megelőzésére, és a COVID-19 expozíció minimalizálására.

Kérdéslista – a munkahelyek COVID-19 reagálási tervének elkészítéséhez – működő munkahelyeken, ill. a munkahely leállást követő újraindításakor.

Nemleges válasz esetén munkáltatói intézkedés javasolt.

1. KOCKÁZATÉRTÉKELÉS AKTUALIZÁLÁSA

A munkáltató felülvizsgálta-e és frissítette-e a munkahelyi kockázatértékelést, tekintettel a COVID-19 terjedésének megakadályozására és a munkavállalók COVID-19 expozíció kockázatának minimalizálására?

tájékoztató munkáltatói lehetőségekhez a COVID-19 vírus fertőzéssel kapcsolatban:

2. INTÉZKEDÉSEK

Meghatározták-e azokat az intézkedéseket, amelyeket a kockázatértékelés eredménye illetve a Nemzeti Népegészségügyi Központ (NNK) közegészségügyi javaslatai alapján be kell vezetnie a COVID-19-nek való kitettség minimalizálása érdekében?

illusztráció a helyes kézmosásról:

3. SZEMÉLYI HIGIÉNÉS FELTÉTELEK

Tettek-e intézkedéseket – az NNK legfrissebb közegészségügyi javaslatai alapján – a munkavállalók személyi higiénés feltételeinek javítására?

4. FIZIKAI TÁVOLSÁGTARTÁS

Megvizsgálták-e, hogyan lehet megváltoztatni a munkahely elrendezését, hogy lehetővé tegyék a fizikai távolságtartást – 1,5-2 m-es távolságot?

5. MUNKAVÉDELMI OKTATÁS

Frissítették-e a munkavédelmi oktatási tematikát – a foglalkozás-egészségügyi orvos bevonásával – hogy tartalmazza a COVID-19-re vonatkozó összes információt és átadták-e ezeket az információkat a munkavállalóknak munkavédelmi oktatás keretében?

a tájékoztatáshoz és oktatáshoz segítséget nyújtó oldalak:

6. TAKARÍTÁS, FERTŐTLENÍTÉS RENDJE

Amennyiben van, elvégezték-e a munkahely takarítási utasításának az NNK legfrissebb közegészségügyi javaslataival összhangban történő – módosítását, különös tekintettel a fertőtlenítési eljárásokra?

tájékoztató a fertőtlenítőszerekről:

7. MUNKAVÉDELMI KÉPVISELŐ

Tájékoztatták-e a munkavédelmi képviselő(ke)t – ha van(nak) – a COVID-19 a járvány miatt kialakult új feladatokról, utasításokról, eljárásokról és konzultáltak-e az ezekkel kapcsolatos feladatairól?

8. MUNKAKÖRI ALKALMASSÁG ORVOSI VIZSGÁLATA

A veszélyhelyzet megszüntetését követően az elhalasztott időszakos munkaköri orvosi alkalmassági vizsgálatok elvégeztetését beütemezték?

Tájékoztató foglalkozás-egészségügyi alapszolgáltatók és szakellátó helyek részére

(Megjelent: 2020. június 20.)

Összeállította: ITM Munkavédelmi Főosztály, 2020. 07.03.

A COVID-19 továbbra is létező fenyegetést jelent, amit megdöbbentő és sokkoló számszerűséggel az egyes országok növekvő fertőzésszámai is alátámasztanak. A munkahelyi védekezés és biztonság kialakítása pedig kiemelkedően fontos a vírus terjedésének megakadályozására, nemcsak a társadalom egészére nézve, hanem az egyes emberek és családjaik védelmében is.

Vissza a munkába – Munkavédelmi útmutató a munkahelyekre történő visszatéréshez

forrás: Az ITM Munkavédelmi Főosztályának tájékoztatása (a teljes tájékoztatás itt érhető el – http://www.ommf.gov.hu/index.php?akt_menu=172&hir_reszlet=742)

Az Európai Unió legtöbb tagállama a COVID-19 világjárvány következtében számos – többek között a munkahelyeket érintő – intézkedést hozott a betegség terjedésének megfékezése érdekében.

Amint a fizikai távoltartási intézkedések a COVID-19 terjedési sebességének megfelelő csökkenését elérik, a gazdasági tevékenységek fokozatosan újraindulnak. Függetlenül attól, hogy hogyan és milyen mértékben folytatódik a munkavégzés, nagyon valószínű, hogy bizonyos intézkedések egy ideig érvényben maradnak annak érdekében, hogy elkerüljük a fertőzöttek számának meredeken történő növekedését. A kialakult veszélyhelyzet nyomást gyakorol a munkaadókra és a munkavállalókra, akiknek nagyon rövid idő alatt új eljárásokat és gyakorlatokat kellett kialakítaniuk, vagy fel kellett függeszteniük munkájukat és üzleti tevékenységeiket.

A munkavédelem gyakorlati segítséget nyújt a munkahelyre való visszatéréshez: a megfelelő megelőző intézkedések biztosíthatják a biztonságos és egészséges visszatérést a munkavégzéshez a fizikai távolságtartási intézkedések enyhítése után, és hozzájárulhatnak a COVID-19 terjedésének megakadályozásához.

A fertőzés megelőzésének legjobb módja a vírusnak való kitettség elkerülése. A koronavírust bármilyen nemű és életkorú ember elkaphatja.

Általános tanácsok:

  • Testhőmérséklet munkáltatói mérésére bőrkontakt nélküli (érintés nélküli) hőmérők alkalmazása ajánlott (Fontos tudni azonban, hogy számtalan állapot vagy betegség járhat lázzal, ezért önmagában a magasabb testhőmérséklet nem igazolja a koronavírus fertőzöttséget)
  • Magánlaborokban koronavírus teszt készítésére is lehetőség van, azonban ennek költségei vannak. A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény (a továbbiakban: Mt.) értelmében a munkáltató köteles a munkaviszony teljesítésével indokoltan felmerült költségeket megtéríteni.
  • Annak érdekében, hogy az egyes műszakokban dolgozó munkavállalók minimális szinten érintkezzenek egymással, a munkáltató átszervezheti a korábbi munkaidő beosztást.
  • A 70/2020. (III. 26.) Korm. rendelet alapján a veszélyhelyzet időtartama alatt a felnőttképzésben kontaktórás képzés és szakmai vizsga a járványügyi szabályok betartásával szervezhető. A rendelet értelmében a munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény (a továbbiakban: Mvt.) előírásának megfelelően megválasztott munkavédelmi képviselők képzése és továbbképzése is lebonyolítható a járványügyi szabályok betartásával.
  • A munkavégzés módjának és a munkavállalók egészségét, biztonságát meghatározó munkakörülményi tényezők megváltozása esetén a munkáltatóknak újból el kell végezni a kockázatértékelést.
  • Mielőtt minden munkavállaló visszatérne a munkahelyre, el kell végezni minden olyan változtatást a munkahely kialakításában és a munka megszervezésében, amelyek csökkentik a COVID-19 terjedését.

Tájékozódási lehetőségek:

Munkaszervezés, munkahelyek kialakítása:

  • A prevenció sikerességéhez alapvető fontosságú a munkavállalók tájékoztatása szolgálják (higiénés előírások, védőeszközök viselése, a munkavállaló teendői veszélyhelyzetekben stb.). A higiénés szabályok kidolgozása és betartása, valamint az egyéni védelem előírása és biztosítása a munkáltató feladata.
  • Ha lehetséges, a szolgáltatásokat távmunkában kell végezni (telefon vagy videó kapcsolat) a személyes részvétel helyett. Kizárólag a munka szempontjából alapvető fontosságú munkavállalók jelenjenek meg a munkahelyen.
  • Csökkentsék, korlátozzák a fizikai kapcsolatot az ügyfelekkel, és az ügyfelek között, valamint a munkavállalók között.
  • Célszerű át nem eresztő paravánokat használni, amik rendszeres fertőtlenítéséről gondoskodni kell.
  • Hasznos lehet a munkahelyi közös helyiségekben tartózkodók számának szabályozása, annak érdekében, hogy a 1,5 m-es távolság biztosítható legyen.
  • Amennyiben lehetséges, a munkavállalók egyéni közlekedését, nem pedig a csoportos szállítását kell preferálni.

A fertőzés megelőzésének legfontosabb módja a gyakori, alapos, legalább 30 másodpercig tartó szappanos kézmosás, vagy legalább 70 % alkoholt tartalmazó alkohol alapú kéztisztítóval történő tisztítás. A vizes egységekben a kézmosás és kézfertőtlenítési lehetőséget biztosítani kell.

Tájékoztató a veszélyhelyzettel összefüggő ideiglenes szabályokról

A Kormány 177/2020. (V. 4.) rendelete alapján:

A veszélyhelyzet megszűnését követő 60. napig elhalasztható a munkavédelmi célú időszakos felülvizsgálatok közül:
– a veszélyes munkaeszközök időszakos biztonsági felülvizsgálata, – a nem veszélyes munkaeszközök időszakos ellenőrző felülvizsgálata.

A villamos berendezések esetében:- a szerelői ellenőrzés, – a szabványossági felülvizsgálat,- a szerelői ellenőrzéssel történő időszakos ellenőrző felülvizsgálat,- a szabványossági felülvizsgálattal történő időszakos ellenőrző
felülvizsgálat.

Továbbá az emelőgép-szerkezeti és fővizsgálat,- a hegesztő berendezések és biztonsági szerelvények időszakos ellenőrzése.

A veszélyhelyzet idején lejáró, a munkavégzés során egyes tevékenységek végzéséhez szükséges kezelői
jogosítványok orvosi érvényessége a veszélyhelyzet megszűnését követő 60. napig meghosszabbodik.

A veszélyhelyzet ideje alatt – amennyiben azok végrehajtása a fennálló veszélyhelyzettel összefüggésben kialakult
körülmények következtében aránytalan nehézségbe ütközik – az Országos Tűzvédelmi Szabályzatról szóló
54/2014. (XII. 5.) BM rendelet 18. mellékletében foglalt 1. táblázatban meghatározott műszaki megoldások időszakos
felülvizsgálatát, karbantartását nem kell végrehajtani.
Az üzemeltetői ellenőrzéseket – amennyiben jogszabály annak végrehajtására hosszabb időt határoz meg – legalább havonta egy alkalommal végre kell hajtani.
Az elmaradt időszakos felülvizsgálat, karbantartás végrehajtására az arra kötelezettnek a veszélyhelyzet megszűnését követő 30 napon belül – igazolt módon dokumentálva – intézkednie kell.

A jogszabály innen elérhető: http://www.ommf.gov.hu/index.php?akt_menu=172&hir_reszlet=740